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México está comprometido a eliminar el trabajo forzoso: Luisa María Alcalde

México está comprometido a eliminar el trabajo forzoso: Luisa María Alcalde
En la clausura de las Jornadas Laborales Agrícolas en el marco del T-MEC, Luisa María Alcalde expresó que se debe erradicar el trabajo forzoso dentro de la agroindustria en toda la cadena de valor.

Tras señalar que el gobierno de México está comprometido a eliminar todo tipo de trabajo forzoso en nuestro país, la secretaria de Trabajo y Previsión Social, Luisa María Alcalde Luján, sostuvo ante empresas del sector agrícola que tanto el Ejecutivo como la iniciativa privada deben hacer un esfuerzo para identificar prácticas ilegales en el mercado laboral, sobre todo en el contexto de los acuerdos del Tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC).

“Debemos ir redoblando esfuerzos en lo que respecta a la identificación de prácticas ilegales en cadenas de suministro para ir mitigando cualquier tipo de riesgo, sobre todo en materia de trabajo forzoso, ya que es parte de los acuerdos asumidos con el gobierno de Estados Unidos y Canadá, donde incluso se tienen facultades para detener importaciones en caso de identificar alguno de estos comportamientos”, puntualizó.

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Al participar en la clausura de las Jornadas Laborales Agrícolas en el contexto del T-MEC, la secretaria de Trabajo añadió que no sólo se deben enfocar los esfuerzo por erradicar el trabajo forzoso dentro de la agroindustria, sino en toda la cadena de valor y en todo el sector agrícola.

“En el gobierno estamos convencidos de que a través de una conducta empresarial responsable, las y los empleadores del sector agrícola van a lograr implementar medidas en para identificar las áreas de mejora en el cumplimiento de las obligaciones, particularmente en aquellas regiones que emplean personas en situación de mayor vulnerabilidad”, añadió.

Por su parte, Sergio Gómez Lora, representante del Consejo Coordinador Empresarial en Washington, dijo que el T-MEC contiene retos importantes en varios frentes, uno de los más relevantes es el que tiene que ver con el sector laboral.

“El capítulo laboral del T-MEC es el más ambicioso de la historia de un tratado de libre comercio, esto se explica porque porque la administración estadounidense busca atender los intereses del partido demócrata y esta coyuntura política obligó a tener una serie de disposiciones sin precedentes”.

Las principales diferencias del tratado anterior respecto al T-MEC, expuso, tienen que ver con dos áreas: “Los mecanismos de controversia son mucho más fuertes y estrictos, con mayor alcance, y que hay algunas obligaciones adicionales”.

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